各種情報

処遇改善の取り組みについて

2021/4/1
当法人では、処遇改善の取組として以下を実施しております。

1.加算の取組状況
  ・平成28年2月~ 介護職員処遇改善加算Ⅰ
  ・令和1年10月~ 介護職員等特定処遇改善加算Ⅰ、Ⅱ

2.特定処遇改善加算による賃金改善
  ・支給方法(賞与時一時金)
  ・支給対象となる職員(①経験・技能のある職員 ②その他の介護員 ③その他の職種の職員)
  ・経験・技能のある介護職員の範囲(10年以上の勤務経験があり、介護福祉士資格を有する介護職員)
3.賃金改善以外の取組(特に取り組んでいる事項)
  ・資質の向上 
   ①働きながらの各種研修受講支援(受講料・受験料の補助)
   ②スキルアップに対する外部研修及び施設内研修の充実               
  ・労働環境・処遇の改善
   ①介護職員の事務負担軽減(利用者情報システム導入)
   ②子育てとの両立(育児休業制度の充実)
  ・その他
   ①非正規職員から正規職員への転換

 

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